Montre ses aptitudes et ses capacités démontrées au cours du placement professionnel à l’aide d’artéfacts, des preuves du développement des compétences et des réflexions personnelles sur des aspects de l’expérience professionnelle tels que :

• les heures travaillées;
• les responsabilités et les tâches exécutées;
• l’importance de l’attitude envers le travail et la prise de responsabilité pour ce qui doit être fait;
• des détails concernant le salaire au début, les échelles salariales et le potentiel de gains;
• les droits et les responsabilités des travailleurs et le rôle du syndicat, le cas échéant;
• la structure de la propriété (p. ex. société, franchise, entreprise individuelle à propriétaire unique, société de personnes);
• les possibilités d’avancement dans le lieu de travail et ailleurs dans l’industrie.

Prépare une lettre, une note, une carte ou une autre communication pour l’employeur du placement professionnel à titre d’appréciation

• Développe et/ou réexamine les objectifs personnels et de carrière en fonction de l’expérience de placement professionnel.